所在位置:首页 >> 工作动态 >> 派驻机构

工作动态

派驻机构

2020-07-31 驻市人力资源和社会保障局纪检监察组:督促筑牢社保基金安全“防火墙”

针对永德县勐底农场管理委员会发生的一起骗取养老保险金案件。近日,驻市人社局纪检监察组向人社局提出建议,要求进一步加强抓好社保系统工作人员廉政风险教育,完善风险防控措施,切实抓好社保基金风险防控。市人社局对此建议高度重视,立即部署并开展专项检查。专项检查由市人社局分管领导和基金监督科领导带队,抽调相关人员组成专项检查组,严格对照部、省、市关于社保基金风险防控的标准和要求,通过听取工作汇报,检查各中心人员岗位设置,查看业务、财务等方面制度及档案资料,现场模拟操作经办流程,质询业务经办风险点管控措施等详情进入>>

2020-07-30 驻市教育体育局纪检监察组:重申严禁违规操办和参加“升学宴”“谢师宴”相关要求

2020 年中考和高考工作已全面完成,为持续深入贯彻中央“八项规定”精神,加强政风、行风建设,进一步树立教育良好形象,防止四风反弹回潮,市教育体育局党组在全市教育体育系统就严禁举办和参与“升学宴”“谢师宴”问题再次重申了纪律规定。切实履行好主体责任。要求全市教育体育系统各级党组织要切实承担起管党治党政治责任,切实加强禁止全体党员干部和广大教职员工违规操办和参加“升学宴”“谢师宴”的监督。 切实落实“五个严禁”。严禁违规举办(或以亲属名义举办)、参加亲属以外的各种名目的“升学宴”、“谢师宴”;严禁详情进入>>

2020-07-30 驻市人社局纪检监察组:跟进监督“六稳”“六保”落地见效

驻市人社局纪检监察组按照“重大决策部署到哪里,监督检查就跟进到哪里”的总体要求,认真履行监督第一职责,不断压实市人社局主体责任,以常态化监督助力职业技能提升工作,让“六稳”“六保”真正落地见效。 职业技能提升行动是保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的一项重要民生工程。驻市人社局纪检监察组立足“监督的再监督”,通过召开座谈会、查阅资料、现场调研、谈话提醒等方式,督促市人社局强化组织领详情进入>>

2020-07-28 驻市财政局纪检监察组:​“四举措”确保监督对象信息采集工作有序推进

为扎实做好部门监督对象信息采集工作,派驻市财政局纪检监察组立足监督第一职责,首要职责,切实发挥好派驻优势,主动担当,积极作为,将信息采集工作作为政治监督重要内容,作为监督部门党组(党委)是否切实做到“两个维护”,认真履行主体责任和“一岗双责”,支持配合纪检监察工作的有力抓手,采取“四举措”推动部门监督对象信息采集工作有序开展。强化组织保障。纪检监察组发挥牵头统领作用,统筹、督促、指导3个部门监督对象信息采集工作。以“督”带“促”,3个部门高度重视信息采集工作,发挥党组(党委)统领全局作用,将主体详情进入>>

2020-07-28 驻市市场监督管理局纪检监察组:督促市市场监督管理局抓好六项重点工作

派驻市市场监督管理局纪检监察组 督促市市场监督管理局抓好六项重点工作详情进入>>

2020-07-27 驻市教育体育局纪检监察组:做实日常监督,提高派驻监督的精准性

监督是派驻纪检监察机构的第一职责,驻市教育体育局纪检监察组紧扣日常监督,不断提高派驻监督的精准性。抓实廉政提醒这个关键,加大对市教育体育局机关及市直各学校的党风廉政建设约谈力度,上半年共约谈处级领导及中层以上干部49人次;在“五一”“端午”等重要节点,通过会议、微信群和QQ群对市级教体系统的纪律作风建设进行提醒,督促党员干部时刻绷紧纪律之弦。严把干部选拔、教职工评先评优政治关、廉洁关,先后为市教育体育局机关和市直各学校出具廉政意见41次66人次。组织市教育体育局机关及市直各学校查找内部机构及个人详情进入>>

2020-07-24 驻临沧建行纪检组:对驻在行新任职领导干部进行集体廉洁谈话

驻临沧建行纪检组对驻在行新任职领导干部进行集体廉洁谈话详情进入>>

2020-07-24 驻市市场监督管理局纪检监察组:对市市场监督管理局新一届党支部、群团组织开展集体廉政提醒谈话

派驻市市场监督管理局纪检监察组 对市市场监督管理局新一届党支部、群团组织 开展集体廉政提醒谈话详情进入>>

2020-07-24 驻市交通运输局纪检监察组:对派驻部门政治生态把脉问诊

近日,根据市纪委监委关于履行全面从严治党主体责任情况的工作部署要求,驻市交通运输局纪检监察组进一步对监督单位政治生态精准“画像”,有效传导监督压力,压实管党治党政治责任。纪检组充分发挥“派”的权威和“驻”的优势,就派驻部门履行管党治党责任情况、选人用人情况、党风廉政考核情况、巡察反馈整改情况、严肃党内政治生活、执行民主集中制、严明党的政治纪律和政治规矩等政治生态建设方方面面,运用“嵌入式”监督方式,通过参加党组会议、日常监督、参与巡察整改监督、问题线索处置、谈心谈话和监督检查等方式进行“望闻问切详情进入>>

2020-07-21 派出临沧边境经济合作区纪检监察工委:为国有企业干部扣好“第一粒扣子”

“此次任前廉政谈话的目的,是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识,增强廉洁勤政意识,使我们每一位新提拔任用的干部,在新的岗位上不掉队、走正路……”近日,临沧市委边合区纪工委对临沧边合区国有资本投资运营有限公司新任职班子领导进行集体廉政谈话,通过学习案例、强调纪律规矩,及时提醒大家系牢“安全带”,进一步筑牢廉洁自律“防火墙”。我委强调了公司领导任前廉政谈话的目的和意义,对公司新任职领导提出了希望和要求:一增强学习意识、加强党性修养。务必要通过学习,提高党性修养。要将学习、思考与实践结合起来,既要详情进入>>