“这样的培训方式对我来说是一次全新体验，在学习过程中，人人都可发声，人人都能成为主讲人，‘老兵’的经验分享贴合实际，让我更有共鸣，无形中加深了专业知识的理解……”夜幕降临，在耿马自治县纪委监委举办的“业务研讨夜校班”上，信访室主任在分享学习体会时说道。

举办“业务研讨夜校班”，打造纪检监察干部学习交流、思想碰撞的平台，是该县纪委监委贯彻落实“打铁必须自身硬”的要求，加强干部队伍建设，建设学习型、研究型、创新型机关的一个实际行动。

据悉，“业务研讨夜校班”课程设置讲求“实用”，该县纪委监委坚持“缺什么补什么、什么弱强什么”的原则，突出理论知识与实践操作、实战经验相结合，注重实际、实用和实效，针对纪检监察干部知识弱项、能力短板、经验盲区等问题，以小角度、小切口选题，量身定制政治理论学习、法规政策解读、疑难案件剖析、纪检监察实务等学习“套餐”。

“作为一名纪检监察‘新兵’，对审查调查的程序不够熟悉，开展工作没底气，谈话也没有针对性。”刚参加完业务研讨的纪检监察干部老李说道，通过有针对性地形成研讨主题，做到缺什么补什么，进一步加深纪检监察业务知识的理解和掌握，增强了履职能力和底气。

“开设‘业务研讨夜校班’旨在以沉浸式培训为纪检监察干部‘充电赋能’，让其成为干部主动学习、自觉学习的第一选择。”该县纪委监委有关负责人表示。

同时，该县纪委监委线上通过“清风耿马”微信公众号、微信工作群、朋友圈转发纪检监察业务知识，让干部利用碎片化时间汲取专业知识，线下综合运用纪检监察干部能力提升培训班、“业务研讨夜校班”等新方式新方法，分期组织干部灵活、高效、及时地开展纪检监察业务学习，并积极引导干部利用 “学习强国”等网络平台学习，让大家及时了解当前工作重点和要点，实现学习内容与时俱进，有效提升干部业务理论水平。

 截至目前，该县纪委监委共开设 “业务研讨夜校班”3期，培训120余人次，同时持续以跟班轮训、以案代训等方式，对乡镇、纪检监察组的干部开展培训，不断提升纪检监察干部的知识化、专业化水平。（奎叶红）