“希望大家珍惜岗位，珍惜群众的信任、组织的期待，把职务调整、升迁作为新的起点，切实增强责任感、紧迫感、使命感.....”5月27日，耿马自治县纪委监委相关负责人对53名履新干部开展任前集中廉政谈话，为即将走上新工作岗位的干部上好任前“第一课”，把好履职“起步关”。

廉政谈话从对党忠诚、坚定理想信念，严以律己，坚守廉政底线，敢于担当，争创一流业绩三个方面，提醒新任职领导干部要心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，对权力、对群众、对党纪国法始终保持一颗敬畏心，对各种诱惑、算计、“围猎”始终保持一颗戒心，对名利、地位始终保持一颗平常心，面对公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的矛盾能够做出正确抉择，甘于做“苦”官、当“苦”人、干“苦”事，始终保持政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。

新任干部们纷纷表示，任前廉政谈话，既是鞭策、更是警醒，今后一定牢记嘱托，在工作生活中不任性用权、不回避监督、不逾越底线，不辜负组织的信任和群众的期盼。

据悉，近年来，该县纪委监委将监督关口前移，抓好干部任前廉政谈话，把任前廉政谈话作为新提拔任用履职前的“必修课”，引导新任领导干部走好履职的“第一步”，推出了廉政提醒谈话、重温入党誓词、签订廉政承诺书，进行表态发言，开展任前廉政知识测试等一系列任前“廉政套餐”，将警钟敲响在履新时，变“亡羊补牢”为“未雨绸缪”，切实增强新提任干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。

“下一步，县纪委监委将持续把好领导干部任前‘廉洁关’，把廉政谈话融入日常、抓在经常，常吹廉政风、常敲警示钟，进一步提高领导干部廉洁从政意识，压紧压实全面从严治党政治责任，促使领导干部用好手中的‘权’，耕好‘责任田’。”县纪委监委有关负责人表示。（刘冉冉）