双江县纪委监委采取强有力的监督管理措施，实现了案件线索分类清、数据明、有人管、管得住，确保程序合法，规范有序，提升了案件监督管理工作质效。今年，共处置问题线索109件，立案61件，结案58件，对4人采取留置措施，移送起诉4人，共采取各项措施965次。线索分流全程监管。按照被反映人的职级及违纪违法程度，将线索分流方式划分为多类管理。对于违纪情节轻微或行政执法、司法等机关移交科级以下人员的事实清楚、证据确凿的问题线索，转交其对口联系的乡镇纪委或派驻纪检监察组办理。对于违纪情形相对复杂造成一定后果、领详情进入>>

凤庆县纪委监委紧紧围绕聚焦党风廉政建设和反腐败工作中心任务，突出监督执纪审查调查主业，采取六项举措落细落实执纪监督审查调查安全工作责任，2020年，全县纪检监察机关共处置问题线索127件，审查调查党政纪案件80件87人，给予党纪政务处分80人，移送审查起诉7件9人。实现办案安全“零事故”。召开一次专题会议。专题召开凤庆县纪检监察工作座谈会，对全县纪检监察干部依规依纪依法安全开展执纪监督审查调查工作提出具体要求，要求各乡镇纪委、委机关各部门、各派驻纪检监察组要增强办案安全意详情进入>>

临沧市人民医院党委副书记、院长于杰涉嫌严重违纪违法，目前正在接受纪律审查和监察调查。详情进入>>

“你作为蹲点工作队长，在未经乡党委书记同意的情况下，无故不在岗，没有严格执行外出报备和请销假制度，今天我们对你进行一次提醒谈话......”“你不如实报备个人有关事项问题，今天我们对你进行一次提醒谈话....”这是临翔区充分运用好监督执纪“四种形态”中“第一种形态”的一个缩影。监察体制改革以来，临翔区纪委监委进一步深化运用监督执纪“四种形态”，减存量遏增量，切实发挥防微杜渐作用，确保反腐败斗争力度不减、节奏不变，大部分干部得到了挽救，少部分干部得到惩处。截至目前，临翔区纪委监委运用监督执纪“四种详情进入>>

“县人民法院判决李某某犯危险驾驶罪，判处拘役二个月，缓刑三个月，并处罚金人民币5000元，受到开除党籍和降低岗位等级处分……”近期，沧源自治县纪委监委通报5起党员干部酒后驾驶机动车典型问题，这些党员干部中有机关工作人员，也有教师、农村党员。“党员干部酒后驾车行为违背的是公共安全法则，挑战的是国家法律法规底线，危害自身及他人生命，其结果害人害己，必将受到党纪国法严惩。”沧源自治县纪委监委相关负责人表示，对党员和公职人员酒驾行为坚决做到“发现一起、查处一起、曝光一起”。近年来，沧源自治县纪委监委通过详情进入>>

凤庆县始终保持惩治腐败高压态势，对党的十八大后不收手不收敛，特别是十九大后仍不知止、顶风违纪的，发现一起查处一起。2020年，全县纪检监察机关共处置问题线索127件，审查调查党政纪案件80件87人。其中，调查职务违法犯罪案件11件13人，移送起诉7件9人，给予党政纪处分80人。实现政治效果、法纪效果和社会效果有机统一。整合办案资源凝聚“强大合力”。实行县纪委常委、县监委委员领衔办案机制,加强对重点案件的突破。同时，严格落实《关于在查办党员和国家工作人员涉嫌违纪违法犯罪案件中加强协作配合的意见》《详情进入>>

“为确保专案各项工作有序开展，专案组下设审查调查组、综合协调组、后勤保障组......”这是“12.10”专案组专班会议上的一个场景。 近年来，随着反腐力度的进一步加大，镇康县纪委监委坚持从讲政治的高度审视监督审查调查安全工作，更加注重办案一线工作人员的教育、管理和监督，开设专案“第一课”俨然成为常态。详情进入>>

“李老师，吃饭了。”“汉老师，我们想问你几个问题，请你如实回答。”李老师、汉老师是永德县纪委监委“7.29”专案组对涉案留置对象的称呼，大家都还记得进留置室后两人第一次听到这个称呼时惊喜抬头又默默低头的情景。永德县纪委监委在审查调查过程中始终将思想政治工作这一法宝作为促使审查调查对象深刻反省、认识错误、交代问题的突破口，根据审查调查前期、中期和后期的不同阶段，涉案人员想什么、顾虑什么、害怕什么和希望什么，有针对性的开展思想政治工作，充分发挥思想政治工作“事半功倍”的作用。“7.29”专案二名涉案详情进入>>

“受处分以来，我一直觉得抬不起头来，感觉压力很大，是组织的关心回访，让我了解到组织并没有放弃我，帮我解开了‘心结’，也重拾了信心，我以后会更加严格要求自己，努力工作……”这是凤庆县纪委监委回访受处分党员干部的一幕。 今年以来，凤庆县纪检监察机关不仅要惩处有力度，也要关怀有温度，在强化监督执纪工作的同时，有针对性的开展受处分人员跟踪回访教育疏导工作，使“跌倒”干部卸下思想包袱，找回信心，重拾干劲，整装再出发，充分体现组织对党员干部的严管厚爱。&n详情进入>>

双江自治县纪委监委在持续加大查处党员干部违纪违法案件力度的同时，着力强化办案安全管理，进一步规范“走读式”谈话安全防范工作，完善谈话事前、事中及事后监管。定期组织纪检干部进行文件学习和审查调查业务培训，确保有关制度执行到位。针对“走读式”谈话的开展，明确谈话时间、地点和人员，并报领导审批后开展。明确审查纪律，执纪人员不准侮辱被调查人员、不准以非法方式收集证据、不准将谈话对象留滞过夜等，确保依纪依规安全文明审查。严格落实“走读式”谈话各项规定，对“走读式”谈话全程管控。谈话前，了解谈话对象的个人履详情进入>>