“此次开展应知应会知识闭卷测试，旨在进一步提高广大纪检监察干部监督执纪执法能力，以考促学、以考促用，切实将全员培训成果转化为推进工作的实际成效。”在凤庆县纪委监委组织开展的全县纪检监察干部应知应会知识闭卷测试中，相关负责人这样要求到。

通过测试，大家纷纷表示，闭卷测试有利于找出学习中的不足与差距，进一步增强学习的自觉性和主动性，练就过硬的专业素养。

开展应知应会知识闭卷测试是凤庆县纪委监委提升纪检监察干部能力素质建设的举措之一。2020年以来，该县纪委监委精心谋划和扎实推进全县纪检监察干部全员培训工作，通过党纪法规专题学习、以案代训、“实战”演练等多种方式，着力激发纪检监察干部学用相长、提升素质的内生动力。

“我们将‘学习’与‘实战’有机结合，一手抓好学习，一手以实战来练兵。”该县纪委监委组织部工作人员介绍，该县纪委监委利用将“学纪学法”纳入到县纪委常委会、读书会、专题讲座、业务培训会等方式，重点抓好18套纪检监察干部培训课程光盘和讲义的学习，通过学法学纪常态化，进一步增强纪检监察干部“学纪学法”的自觉性和主动性，不断提升履职能力。

同时定期开展乡镇纪检监察干部、派驻纪检监察干部“请上来”、“走下去”活动，建立上下联动、左右衔接的“面对面”业务交流平台；在办案过程中，实行“1+1”“1+N”工作机制，强化以案代训，由1名经验丰富的干部与1名或多名年轻纪检监察干部进行优化组合，充分发挥“传帮带”作用，既传授工作方法，又传授办案“窍门”， 注重培养一批具有实战能力的审查调查人才，确保查办的每一起案件都经得起历史、人民、纪法的检验。

据悉，2020年以来该县纪委监委组织各类培训测试20次747人次，应知应会知识测试1次，检举举报平台处置子平台培训1次，抽派30名纪检干部参与专案，7名干部到省、市纪委监委参与专项工作。 (史艳菊）