2017年，双江县纪委严格按照忠诚、干净、担当的要求，在强化基层纪检监察干部队伍建设上下功夫，主动出击抓学习、抓管理、抓监督，着力打造了一支政治上讲原则、思想上求进步，工作上敢担当的执纪铁军。

　　抓学习，提升政治素养。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，依托中纪委网站《学思践悟》专栏，坚持精读原文，组织开展小组学习讨论12次；围绕学习贯彻党的十九大精神，组织纪检监察干部进行党的十九大精神知识测试，进一步增强政治定力有关业务培训；选派2名干部到市纪委挂职煅练和顶岗学习；选调3名乡镇纪检监察干部到县纪委跟班学习；举办全县纪检监察干部综合业务培训班1期。

抓管理，提升工作作风。坚持从日常管理入手，强化纪检监察干部作风，完善内部管理制度等，督促基层纪检监察干部依规依纪履职；制定《关于进一步规范乡镇纪检监察干部岗位调整报批和任免程序的通知》，对乡（镇）纪委副书记兼派出监察室主任、纪检干事岗位调整报批和任免程序进行进一步规范；以案件查办为重点，明确职责权限，加强对乡镇纪委纪律审查工作进行监督指导，确保乡镇纪委依纪依规办案，确保基层纪检监察干部工作作风不跑偏，基层纪检监察工作不留死角。

抓监督，提升纪律意识。坚持严管厚爱，加强纪检监察干部教育，通过对36人次廉政提醒谈话层层传导压力，加大作风纪律专项检查力度，针对纪检监察干部纪律作风等内容不定期开展监督检查；畅通群众监督渠道，激发外部监督的正能量，向社会公布监督举报电话、邮箱，积极主动受理纪检监察干部违纪违规问题线索，对群众反映的突出问题，立行立改、即听即查，一经查实，从严问责，确保监督的实效性。（蒋林）