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【观点评论】作风建设只有进行时
发布日期:2021-05-17 11:35:44    信息来源:凤庆

刚过去的“五一”,中央纪委国家监委网站推出“五一、端午期间‘四风’问题监督举报曝光专区”,专区“双周通报”栏目从4月30日起,分4次集中对各地查处的“四风”典型问题点名道姓通报曝光,加大典型案例通报曝光力度,增强警示震慑和教育引导作用,持之以恒巩固拓展作风建设成效。

回顾党中央在作风建设上推出的一阵紧似一阵、一环紧扣一环的一系列举措,一个清晰的答案就会跃然眼前:作风建设只有起点、没有终点,只有进行时、没有休止符,只有持续用力、久久为功,才能不断深化、落地生根。党的作风建设贵在坚持,也难在坚持,既要有“踏石留印、抓铁有痕”的精神,又要有“锲而不舍、驰而不息”的韧性,最终才能纠出成效,让良好的作风成为习惯。那么,该怎么持之以恒的抓好作风建设呢?

盯紧重要节点抓好作风建设。违规吃喝在节日期间易发多发,要抓住五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节等时间节点,通过明察暗访、交叉互查、专项检查等方式,对违规发放津补贴,违规公款吃喝、公车私用,大操大办借机敛财等行为,以及隐形变异“四风”问题,发现一起,查处一起,对典型问题点名道姓公开曝光,严肃责任追究,实施“一案双查”,既要追究当事人责任,又要追究有关领导责任,持续释放越往后要求越严、执纪越严的信号。就这样一个节点一个节点坚守,抓了中秋国庆抓新年,抓了新年抓春节,抓了春节抓清明节、抓端午节,就这么抓下去,总会见效,使之形成一种习惯、一种风气,化风成俗,让作风更硬更实、让党风政风更清更正。 

 盯紧关键少数抓好作风建设。 “其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”一个单位的作风好不好,与“一把手”有着重要关系。如果“一把手”都能够重视作风建设,自己管好自己,不做违法乱纪之事,管好他人,不做与道德与法律相违背之事,那么,作风自然就会风清气正。反之,倘若“一把手”自己都管不住自己,要么行贿受贿,要么利用权力便利谋取私利,那下面的干部和单位的作风肯定也是一片狼藉、无法直视。纵观近年来诸多的反腐典型案例,无数被打落马下的干部,要么是在任的“一把手”,要么是原任的“一把手”,行贪腐之事之时,多数都是一个单位或者地方的主要领导。可见,将“一把手”的权力关进笼子里是多么的至关重要。因此必须紧盯关键少数,督促领导人带头转变作风,发挥好“头雁效应”,带头践行中央八项规定,以优良作风层层带动各级党政机关和党员干部转作风改作风。

盯紧重要环节抓好作风建设。借操办婚宴敛财、餐饮浪费、公车私用等,都是反复出现、易发多发的“常见病”,要紧盯这些重要环节,坚持问题导向,采取明察暗访、专项检查、随机抽查等方式,不打招呼、不定路线,深挖细查,加大对重点时段、重点场所、重点区域监督检查力度,大力整治违规操办“升学宴”“谢师宴”“舌尖上的浪费”“车轮上的腐败”,有效遏制“四风”蔓延的势头,让顶风违纪、隐形变异“四风”问题无处遁形。同时要紧盯权力运行关键环节和潜在风险,督促发改、财政、审计、住建等关键部门落实项目监管职责,盯紧资金使用、项目招标、政府采购等重点环节,确保责任落实“一竿子插到底”,对贯彻落实不务实、不尽力、不到位的坚决查处纠正,并健全完善发现问题、纠正偏差、精准惩治有效机制,努力提升监督实效。

作风问题是极易反复的,作风建设是党的建设的永恒主题,不但要经常抓、见常态,对顽症痼疾还须下猛药、动刀子。当前,作风建设进入了一个新的阶段,恰恰是作风建设的紧要关头,绝不能有丝毫松懈,要以滚石上山的劲头、爬坡过坎的勇气,保持定力、寸步不让,一个节点一个节点抓,一个环节扣着一个环节抓,一步步实现弊绝风清、海晏河清,不断推动作风建设落地生根,让人民群众感受到全面从严治党就在身边、正风肃纪反腐就在身边。(史艳菊)