“开展干部任前廉政谈话，最终目的是让党员干部知敬畏、存戒惧，筑牢精神家园底线，习惯在纪律的“高压线”下工作生活。”近日，镇康县纪委、监委对新提拔交流的24名科级领导干部进行任前集体廉政谈话。

谈话要求，无论新提拔还是交流的干部，要始终牢记自身肩负的职责使命，在新的工作岗位上认真学习《中国共产党纪律处分条例》，通过原原本本学、联系实际学、带着敬畏之心学，在思想上划出红线、筑牢底线，做到严守党的纪律；要养成良好的思维方法，用好策划、计划、实施、总结、汇报、宣传，做到会干工作，积累更多的干事经验；要正确面对监督，养成在工作生活中主动接受监督的习惯，自觉践行监督执纪“四种形态”，做到恪尽职守、廉洁从政。

期间，被谈话的24名干部还签订了《廉政承诺书》，并进行了党内法规知识考试。