谈话促廉。开展廉政谈话,督促干部职工时刻保持清醒头脑,正确行使手中权力。
读书思廉。开展读书活动,以学思廉,以学养德。
典型倡廉。学习宣传树立先进典型,倡导勤政廉政的好风尚。
案例警廉。开展警示教育活动,构建干部职工“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效机制。
文明养廉。结合文明单位创建,开展“五个一”活动,打造坚实的廉政“防火墙”。
访贫问廉。深入扶贫挂钩点,开展捐资助学活动,常葆清廉之志。
培训育廉。开展“上党课、廉政课、党章测试、道德讲堂、礼仪培训”活动,增强职业精神、职业道德、职业形象。
承诺践廉。开展承诺宣誓活动,签订《廉政承诺书》,践行廉政承诺。
考核评廉。实行年终考核评先制度,人人述廉,人人评廉。
广泛宣廉。做到廉政教育时时入耳,廉政文化处处入眼,廉政建设人人入心。