市委市直机关纪检监察工委以机关作风建设为抓手，巩固拓展“基层减负年”成果，加强督促整改，激励担当作为，由市委市直机关工委牵头，组建“上门服务团”，采取点对点，一对一上门服务指导的方式，推进机关党建标准化规范化建设，不断提高机关党建工作质量。

服务指导“走进去”。针对机关党建存在的短板弱项，由市委市直机关工委班子成员带队，配备1至2名党务骨干，组建4个“上门服务团”，每个“服务团”分片联系不少于50个机关基层党组织。“服务团”成员坚持每周不少于半天的原则，全覆盖开展上门服务指导。通过上门开展交流座谈、现场解疑、面对面帮带等方式，精心指导“三会一课”、发展党员、党费收缴、换届选举、组织生活会、民主评议党员、“云岭先锋”APP使用等党建业务，点对点推动机关基层党组织规范化建设。

经验做法“带出来”。“上门服务团”在开展上门服务过程中，既帮助机关基层党组织发现和解决问题，又将机关党组织的一些典型经验进行归纳总结和宣传推介，先后总结推广了党员积分运用、党支部读书会、机关党员回社区报到等好经验好做法，引导各机关基层党组织相互学习、相互借鉴，取长补短、共同提高。同时，对开展换届选举、“三会一课”、发展党员、主题党日等党建业务比较规范的党组织，分批次组织机关党务工作者前来现场观摩，充分发挥先进典型示范引领作用，促进机关党建上水平。

党建质量“共提升”。“上门服务团”通过上门指导服务，既解决问题、补齐短板，又总结经验、推广做法，有力促进了各机关基层党组织寻标对标达标创标，形成了比学赶超、奋勇争先的良好氛围，切实推动了机关党建走在前、作表率。截止目前，“上门服务团”共开展上门服务72场次，指导基层党组织260个，交流座谈党务工作者480人次，帮助解决机关基层党建问题361个，总结机关党建好做法好经验54条，开展党建业务现场观摩41人次，机关党支部规范化达标创建比例达91.76%。（张德明      字学武）