“以前，只知道‘三重一大’事项这个规定，至于怎么执行并不清楚，现在通过派驻纪检监察组的监督提醒，我们知道该怎么执行相关规定，有利于今后更好落实‘三重一大’事项制度。”近日，派驻区委宣传部纪检监察组在对驻在部门和综合监督单位“三重一大”事项集体决策等相关制度规定执行情况进行监督检查时，被监督单位负责人谈到。

今年以来，派驻区委宣传部纪检监察组充分发挥派驻监督近距离、全天候、常态化优势，立足监督的再监督职责定位，将驻在部门和综合监督单位“三重一大”事项的精准监督作为强化“一把手”监督和同级监督的重要手段，从监督事项、责任、方式和程序等方面入手，推动“三重一大”事项监督工作规范化、制度化、程序化。坚持关口前移、过程管控和跟踪问效，将“三重一大”事项决策后的执行情况列入日常监督重点内容，及时对决策实施和完成落实情况开展监督检查，形成闭环式监督管理。同时，强化“治未病”思维，围绕被监督单位履职尽责等情况，不定期开展监督提醒。截至目前，派驻区委宣传部纪检监察组共参加监督单位党风廉政建设工作专题会议9场次、“三重一大”会议6次、专题民主生活会2场次，提出工作建议46条，对各监督单位班子成员开展促进责任落实常规约谈56人次；针对问题约谈监督单位班子成员11人次；开展开展日常监督检查10次，发现问题57个，移交各监督单位完成整改52个，正在整改5个。

“‘三重一大’事项是一个单位权力运行中最核心的内容，也是强化‘一把手’监督和同级监督的重要抓手，我们将紧盯各单位权力运行的‘关键点’、内部管理的‘薄弱点’，持续做深‘三重一大’事项监督，管好关键人、管到关键处、管住关键事，全面提升派驻监督质效。”派驻区委宣传部纪检监察组有关负责人表示。（张爱华）