日前，驻市公安局纪检监察组在核实有关问题线索过程中，发现2014年以来市公安局多次借调某工勤人员到市公安局机关工作，反映出市公安局存在对借调（借用）工作思想认识不到位，落实组织人事编制工作纪律不严肃，用人行为不规范等相关问题。

针对此情况，驻市公安局纪检监察组及时向市公安局发出《关于严格规范从下级机关事业单位借调工作人员的监察建议》，建议市公安局严格执行《关于印发进一步规范机关事业单位借调借用和顶岗跟班学习工作的通知》（临办发〔2015〕1号）、转发中共云南省委组织部等三部门关于印发《云南省严格控制县级以上机关事业单位借调工作人员规定》文件的通知（临人社联发〔2018〕50号）等相关文件规定，对违规借调、借用、顶岗和跟班学习人员进行集中清理，确因工作需要继续借调、借用、顶岗和跟班学习的人员，严格按照相关规定办理手续。

市公安局收到监察建议后，高度重视，立即召开会议，对监察建议书中指出的问题进行认真研究整改。一是认真自查，全面摸底。在市公安局全局范围内开展全面摸底排查，共排查出违规借调（借用）县（区）民警16名，并明确待案件侦办结束后，相关借调（借用）民警尽快按要求返岗工作。二是健全机制，防微杜渐。制定印发《关于进一步规范公安机关借调工作的通知》，严格规范相关借调（借用）工作。