“你局是否已根据创建优化营商环境监督治理市级示范点的要求列出具体落实措施，责任是否到人、全市人社系统是否同步推进？”

7月14日，市优化营商环境监督治理专项行动工作领导小组办公室、市纪委监委第四监督检查室一行到市人社局创建优化营商环境监督治理市级示范点工作进展情况进行专项监督检查。通过感受氛围营造、查看工作台帐、与部门领导及科室负责人交流等方式，了解市人社局创建优化营商环境监督治理市级示范点的落实情况，并对工作中可能存在的问题提出工作建议，同时要求人社部门要高度重视，不打折扣的落实各项工作任务，坚决防止在创建优化营商环境监督治理市级示范点中出现不担当、不作为等形式主义、官僚主义问题，驻局纪检监察组要加强监督检查，与驻在部门共同推进示范点建设。

“我们将按照检查组的要求，树牢‘抓优化营商环境，就是抓解放和发展生产力’的理念，严格按照省委、省政府和市委、市政府有关‘办事不求人、审批不见面、最多跑一次’的目标要求，监督推动市人社局认真履行主体责任……”驻局纪检组负责人在检查时表态。

下一步，派驻市人社局纪检监察组将以监督压实责任，紧盯审批环节、监管执法、政务服务、工作作风等环节，以查找群众反映强烈、市场主体（企业、服务对象）困扰、惠企政策不落实等突出问题为抓手，以构建安全稳定的社会环境、公平公正的法治环境、高效便捷的服务环境为目标，以党员干部清正勤勉、营商环境亲清和谐、社会风气清朗向上为要求，以政商交往服务满意度为重点，加大监督检查力度，监督推动部门严格落实主体责任，确保党中央、省委和市委优化营商环境各项决策部署落地见效，助推全市经济社会高质量发展。