临沧市纪检监察工作推进会召开后，镇康县纪委监委高度重视，迅速行动，及时召开县纪委常委扩大会传达学习会议精神，并结合当前工作实际，提出了五项措施，贯彻落实会议精神。

抓学习，打基础，提素质。全面把握赵乐际书记到云南调研时的讲话精神实质，抓好贯彻落实；深入学习宪法、监察法以及《云南省纪检监察机关监督执纪监察工作四项制度》等，同步推进党规党纪、法律知识、监督执纪规则的融会贯通，进一步提高监督执纪能力；以每季度举办一期培训班为契机，开展业务知识、公文处理、信息写作等基础业务培训，提高全员综合素质。

抓重点，重创新，突特色。抓实“廉洁扶贫”专项行动，开展好“找问题、补短板、转作风、促攻坚”专项纪律检查，打好扶贫领域监督执纪“组合拳”；加大案件查办力度，运用好“四种形态”，推进“纪”“法”有机衔接，正确履行监督执纪问责和监督调查处置的双重职责；强化巡察“回头看”监督和派驻监督，迅速启动第五轮巡察工作，制定《派驻纪检监察组工作制度》《派驻纪检监察组工作暂行办法》；持续强化作风建设，抓早抓小，以贯彻落实《镇康县国家公职人员行为规范（试行）》、中央八项规定精神、“四风”问题、农村操办婚丧喜庆事宜规定等为重点，加强日常监督执纪。

抓落实，重实效，出成果。为确保工作成效明显，达到年终回顾不漏项，经验亮点及时提炼的效果，建立三项制度，即：建立“工作台账制”，对完成的工作进行全面梳理、及时总结经验；建立“工作销号制”，罗列任务清单台账，确保工作不拖、不漏；建立“月计划月总结制”，月初提前谋划好工作目标，促使工作的条理性，月末工作小结，强化工作的完成情况进行总结分析。

抓形象，带队伍，勇担当。始终坚持对党忠诚、政治过硬的政治原则，按照“纪律部队”的要求，带头严格自律，坚守底线、不踩红线，把监督执纪问责和监督调查处置工作做深做细做实。不允许纪检监察队伍中出现思想上的滑坡，认识上的错位，行动上的掉队，更不允许游离于组织管理之外的人和事存在。

抓团结，讲规矩，促和谐。加强人员间、领导间、科室间的沟通，做到分工不分家，干字当头，苦干实干，不推诿、不扯皮、不拖沓，工作中相互尊重、相互理解、相互团结、相互协调、互相帮助、互相配合，进一步营造和谐机关的良好氛围。（林丽波）