“11月12日，与办公室负责人开展谈心谈话，提醒其要廉洁、务实、高效开展办文办会相关工作……”在镇康县市场监督管理局，党风廉政建设责任制第二检查考核组工作人员翻开该局填写的《镇康县落实党风廉政建设责任制工作手册》，其党组落实主体责任、班子成员履行“一岗双责”等情况一目了然，这是该县严格落实“两个责任”的一个缩影。

去年来，镇康县纪委监委紧盯党风廉政建设“两个责任”有效落实，以“一诺两册”为抓手，着力构建“两个责任”闭环，进一步压紧压实各级党组织主体责任，落实落细纪委监督责任，督促党员干部切实把责任扛在肩上、抓在手中、落到实处。

“我们围绕‘两个责任’怎么干、谁来干、干到什么程度开展访谈，进行公开‘亮’诺。”该县纪委监委党风政风监督室相关负责人说。该县纪委监委常态化开展“党委（党组）书记谈主体责任、纪委书记（纪检监察组长）谈监督责任”访谈活动，由全县68名党委（党组）书记，22名纪委书记（纪检监察组长）通过“电视播放+微信公众号刊发”公开接受访谈，不断增强各级党组织落实主体责任的自觉性、积极性和紧迫性。

为进一步促使“一把手”明确责任、履好职责，该县纪委监委配套制定下发《镇康县落实党风廉政建设责任制工作手册》和《镇康县纪委监委派驻（出）机构监督检查工作手册》，为责任主体履责提供具体实在工作指南的同时，要求领导干部“记责”，切实通过一事一记、全程留痕，将责任落实转化为可见可查的成效“清单”，让党风廉政建设工作有痕、落实有力、倒查有据，激发领导干部责任意识，实现从把责任记在纸上向将责任扛在肩上的转变。

“我们把年初的‘履职承诺’作为检查考核的内容，通过查看两本‘手册’，助推被考核单位党组织切实增强整改内生动力，确保各项重大决策部署落地生效。”该县党风廉政建设责任制第一检查考核组组长说。

此外，为推动履责尽职到位有效，该县采取党风廉政建设责任工作领导小组办公室适时抽查，党委（党组）书记半年检查，纪委书记、纪检监察组（工委）组长（书记）季度检查的三级模式，对“两个责任”履职承诺践行、工作手册使用情况进行督促检查，切实推动主体责任和监督责任贯通联动一体落实。

“下步，我们将在落实上持续发力，着力构建闭环式‘两个责任’落实完整链条，推动管党治党责任落到实处。”该县纪委监委相关负责人表示。（许李）