今年来，沧源县认真探索践行“四种形态”，层层设防、分类施治，把纪律挺在前面，助力全面从严治党的要求，推动管党治党从宽松软走向严紧硬。

“护森林”——抓早抓小红脸出汗

在实践运用监督执纪“四种形态”的第一种形态中，坚持把纪律和规矩挺在前面，抓早抓小，动辄则咎，综合运用谈话提醒、函询谈话、责任约谈、通报批评等方式，对苗头性、倾向性的问题和轻微违纪问题，早发现、早预防、早处置，防止小错酿成大错，让纪律约束成为常态，不断帮助党员干部增强“免疫力”、牢筑“防火墙”，改变要么是“好同志”、要么是“阶下囚”的状况，体现了对党员干部的严管厚爱。用谈话函询的方式，对党员干部咬耳扯袖，使党员干部红脸出汗。今年以来共谈话函询8人，真正让咬耳扯袖、红脸出汗、提醒告诫成为常态。

“正歪树”——管住大多数

坚持关口前移，加强对党员干部严守纪律和规矩的监督，对普遍存在的突出问题开展专项整治，紧盯重要时间节点，强化明察暗访，狠抓作风督查问责，对顶风违纪问题，发现一起、查处一起、曝光一起，开展监督检查常态化。先后组成23个工作组，对各乡（镇）、县直各单位执行纪律作风规定情况进行明察暗访，发现9名党员干部违反工作纪律问题，并在全县点名通报批评。对未按时上报传达学习沧源自治县第十三次代表大会精神情况的23名单位主要领导进行了约谈并点名道姓通报曝光。抓住重要节点，紧扣“六项纪律”，加大查办案件力度，共查处违反中央八项规定精神和发生在群众身边的腐败问题8件8人，给予党纪轻处分8人。抓实专项整治，严肃追究问责，今年以来，共查处“不作为乱作为”问题5起，问责7人，并在全县范围通报批评。真正做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

“治病树”——形成有力震慑

严肃查处发生在群众身边的腐败问题，对发生腐败案件和严重违纪行为的部门和乡（镇），既追究当事人责任，又倒查追究相关人员的领导责任。今年以来，共对6名严重违纪党员干部给予了党纪重处分。通过对少数严重违纪的党员干部给予党纪重处分，让游走在纪法边缘的党员干部反思警醒、悬崖勒马，把踩到纪律“红线”的党员干部拉回正道，达到惩前毖后、治病救人的目的，形成强有力的震慑。

“拔烂树”——保持高压态势

坚持重典治乱，以猛药去疴的决心、刮骨疗毒的勇气严惩腐败，利剑高悬，严惩“极极少数”的严重违纪违法案件。今年以来对1名严重违纪的党员干部进行立案审查，并移送司法机关，给予了开除党籍和行政开除处分。对极极少数患“重病”的党员干部进行严厉惩处，保持惩治腐败高压态势。做到有腐必反、有贪必肃，实现了惩处极极少数、教育大多数的良好政治效果和社会效果。”

2016年以来，共初核违纪线索22件25人，纪律审查21件24人，给予党政纪处分17人。约谈领导干部99人，任前廉政提醒谈话53人，函询谈话8人，个别谈话7人，通报批评人9人，问责5件7人。（李红英）